Державна служба зайнятості організовує свою роботу з урахуванням прийнятих рішень Уряду та рекомендацій Всесвітньої організації охорони здоров’я щодо запобігання поширенню епідемії, спричинених коронавірусом COVID-19.
У Вінницькій обласній службі зайнятості запроваджується на період карантину тимчасові особливості обслуговування клієнтів у наших центрах зайнятості та їх філіях:
Керуючись Концепцією інституту «Консультант роботодавця», фахівці з питань зайнятості відділу взаємодії з роботодавцями Шаргородської районної філії Вінницького обласного центру зайнятості застосовують сучасні методики пошуку персоналу, а саме, елементи рекрутингу. Відбираючи претендентів на заявлені вакансії, рекрутер проводить аналіз бази даних «Єдиної інформаційно-аналітичної системи Державної служби зайнятості», «Банку резюме», «Анкети шукача роботи», а також, інтернет-ресурсів.
Виконання завдань, покладених на службу зайнятості щодо сприяння громадянам у пошуку підходящої роботи можливе виключно за наявності взаємодії з роботодавцями. У свою чергу, це спонукає фахівців центрів зайнятості до пошуку нових, нестандартних рішень, підходів та форм роботи з підприємствами.
Використовуючи сучасні інформаційні технології, фахівці по взаємодії з роботодавцями використовують в своїй роботі спрощені засоби комунікації за допомогою електронних сервісів, відео-конференцій, відео вакансій, онлайн-бесід.
Державна служба зайнятості постійно впроваджує нові підходи у наданні послуг своїм клієнтам: безробітним, шукачам роботи, роботодавцям.
З початку 2020 року в службі зайнятості запроваджено Інститут «Консультант роботодавця», відповідно до якого укомплектування актуальних вакансій здійснюється із застосуванням елементів рекрутингу.
Робота рекрутера полягає не лише в підборі фахівців для підприємства а й і в пошуку роботодавців для шукачів роботи. Варто зазначити, що люди, які не перебувають на обліку, теж користуються інформацією фахівців з рекрутингу.
Підприємницька діяльність, чи наймана праця? Питання які задає собі кожен безробітний завітавши до центру зайнятості у пошуку роботи. У службу зайнятості часто звертаються люди, які не знайшли собі роботу, але мають певний хист до підприємницької діяльності.
Днями у Липовецькій районній філії Вінницького обласного центру зайнятості відбулась міні-ярмарка вакансій з метою укомплектування 9-ти вакансій Липовецького відділення поліції Немирівського ВП ГУНП у Вінницькій області. Участь в заході взяли 23 безробітних.
