В Томашпільській районній філії Вінницького ОЦЗ 04 травня відбувся діалог з працедавцями в режимі skype-конференції щодо нововведень у законодавстві та особливостей роботи під час карантину.
Зокрема, роботодавці отримали інформацію, що з метою підтримки малого та середнього бізнесу прийнято Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів, спрямованих на забезпечення додаткових соціальних гарантій та економічних гарантій у зв’язку з поширенням коронавірусної хвороби (COVID-19)», яким доповнили Закон України «Про зайнятість населення» статтею 47-1 «Допомога по частковому безробіттю на період здійснення заходів щодо запобігання виникненню та поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19), передбачених карантином, встановленим Кабінетом Міністрів України».
Начальник відділу взаємодії з роботодавцями філії Алла Пилипчук поінформувала учасників онлайн-зустрічі про документи, які необхідно подати працедавцю, щоб отримати кошти для виплати працівникам допомоги по частковому безробіттю. Фахівець звернула увагу роботодавців за яких умов така допомога не надається.
Розмір виплат буде вирахуваний за кожну годину, на яку робітників було скорочено тривалість робочого часу, встановлений на рівні двох третин окладу (тарифної ставки). Але допомога з часткового безробіття за місяць не може перевищувати розмір мінімальної зарплати — 4 723 гривні. Такі виплати будуть нараховувати на строк зупинення (скорочення) діяльності компанії, а також протягом 30 календарних днів після завершення карантину.
Ця інформація була корисною для роботодавців. Зберегти робочі місця – пріоритет проведеної роботи.