Вирішення питання зайнятості населення сьогодні неможливе без налагодження взаємовигідних партнерських відносин між службою зайнятості і роботодавцями. Досвід останніх років свідчить, що співпраця з роботодавцями - юридичними та фізичними особами – підприємцями більш ефективна, якщо вона будується на основі врахування інтересів роботодавців, орієнтації на потреби клієнтів та спільного бачення подальших перспектив співпраці.
З метою налагодження такого діалогу, на базі Ямпільської районної філії Вінницького обласного центру зайнятості 24 вересня 2019 року провели: «Семінар-нараду з питань трудових відносин та легалізації заробітної плати». У заході взяли участь начальник відділу з питань праці Управління соціального захисту населення Галина Слободянюк, заступник начальника відділу з питань призначення та розрахунку пенсій Пенсійного фонду України Світлана Кулик, а також роботодавці, які знаходяться і працюють на території міста та району.
Відкрив семінар директор філії Віктор Головін. Заступник директора філії Денис Вінярчук розповів про основні послуги, які надає служба зайнятості роботодавцям. Також, детально ознайомив присутніх про розрахунок середньої заробітної плати для виплати допомоги по безробіттю.
Заступник начальника відділу Віталій Зверховський розповів про особливості надання послуг з професійної підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації, презентував навчальні заклади служби зайнятості.
Начальник відділу надання соціальних послуг роботодавцям Алла Ордатій ознайомила присутніх із новітніми актуальними послугами служби зайнятості, зокрема з онлайн-технологіями та електронними сервісами центру зайнятості – електронний кабінет для роботодавців, що дозволить роботодавцям співпрацювати з центром зайнятості дистанційно, введенням консультанта роботодавця та запропонувала активно включатися в опитування щодо задоволеності послугами служби зайнятості з метою їх подальшого вдосконалення.
Начальник відділу з питань праці Управління соціального захисту населення Галина Слободянюк також активно долучилися до інформування роботодавців щодо основних аспектів трудового законодавства, ліквідації тіньової зайнятості та легалізації робочих місць.
Представник ПФУ Світлана Кулик детально ознайомила присутніх про порядок призначення пенсій за віком. Звернула увагу, що необхідний страховий стаж для громадян збільшується щороку на 1 рік. І вже у недалекому майбутньому необхідно буде мати 30 років страхового стажу для призначення пенсії у 60 років. Тому дуже важливою є саме легальна зайнятість населення.
«Роботодавці – це наші основні соціальні партнери. Тому ми сподіваємося та налаштовані на продуктивну роботу з кожним із Вас», - підсумував захід Віктор Головін.