06 лютого 2018 року в Правобережному районному центрі зайнятості м.Вінниці відбулося засідання круглого столу на тему «Застосування підходу кейс-менеджменту в роботі центрів зайнятості з вразливими на ринку праці групами населення».
У засіданні взяли участь представники влади, соціальних служб, та громадських організацій.
Директор Правобережного районного центру зайнятості м. Вінниці Світлана Кривенко розповіла, що фахівці центру особливу увагу приділяють роботі з малоконкурентними на ринку праці групами населення, зокрема з особами передпенсійного віку, жінками з малолітніми дітьми, молоддю, яка працевлаштовується на перше місце роботи, людьми з інвалідністю, демобілізованими військовослужбовцями, учасниками АТО, внутрішньо-переміщеними особами, колишніми ув’язненими.
«Знайти роботу людям цієї категорії не завжди легко, виникає маса проблемних питань та нюансів, які людина не завжди може вирішити. На мою думку саме тісна співпраця безробітного, центру зайнятості та соціальних партнерів – запорука успішної роботи для досягнення кінцевої мети – працевлаштування людини», - зазначила Світлана Степанівна.
У центрі зайнятості особа, яка шукає роботу, проходить профілювання. За результатами профілювання, враховуючи ступінь мотивації до праці та потенціал працевлаштування, безробітні особи відносяться до однієї з профільних груп, відповідно до чого здійснюється подальша робота, визначатися відповідний пакет/набір програм сприяння зайнятості.
«Кейс-менеджмент – це підхід, який передбачає оцінку ситуації та потреб клієнта, визначення цілей та планування заходів задля їх досягнення, моніторинг та оцінювання результатів роботи», - розповіла Лариса Леоненко, начальник відділу організації працевлаштування населення центру зайнятості.
Про напрями діяльності та можливість надання допоміжних та підтримуючих зайнятість послуг коротко та змістовно розповіли запрошені учасники круглого столу. Крім того, було визначено контактних осіб з якими буде зв’язуватись особистий консультант для швидкого реагування на потреби клієнта; розроблено детальну карту соціальних послуг міста для використання у роботі фахівцями центру зайнятості.
Завершилася зустріч підписанням угод про співпрацю між Правобережним районним центром зайнятості м. Вінниці та організаціями - соціальними партнерами, в яких учасники круглого столу погодили спільні рекомендації, визначили механізми взаємодії для надання своєчасної та кваліфікованої допомоги громадянам, які є малоконкурентними на ринку праці.