Сьогодні у Вінницькому обласному центрі зайнятості відбулася робоча зустріч з головним державним інспектором відділу з питань праці Управління інспекційної діяльності у Вінницькій області Центрально-Західного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці Тетяною Підлубною.
Участь у заході взяли директор обласного центру зайнятості Дмитро Сидоренко, заступники Наталя Шишкова та Сергій Бугай, керівники управлінь та відділів.
Як запобігти конфліктам і професійному вигоранню? Чи захищені працівники від цькування? Ці та інші питання дотримання трудового законодавства обговорили під час зустрічі.
Особливу увагу приділили мобінгу — цькуванню на робочому місці. Тетяна Підлубна пояснила, як розпізнати його прояви, які права мають працівники та що повинен робити роботодавець, аби не допустити таких випадків у колективі.
Не менш важливою темою стала психосоціальна підтримка. Адже постійна напруга, конфлікти й надмірне навантаження можуть призводити до професійного вигорання та негативно впливати на самопочуття людей. Тому важливо створювати середовище, у якому працівники відчувають підтримку, можуть відкрито говорити про проблеми та розраховувати на повагу.
Зустріч стала майданчиком для обговорення практичних ситуацій і пошуку відповідей на актуальні запитання щодо застосування трудового законодавства.
Більше про трудові права та безпечну працю — на інформаційному порталі Держпраці: www.pratsia.in.ua