Однією із ефективних форм співпраці з роботодавцями є організація та проведення міні-ярмарків вакансій, де можна знайти працівників, здатних якісно та своєчасно виконувати завдання, оперативно реагувати на зміни в технологічних процесах, постійно підтримувати високий професійний рівень тощо. Так, 24 квітня 2017 року у Чечельницькому районному центрі зайнятості відбувся черговий міні-ярмарок вакансій на замовлення СТОВ «АФ «Вербка».
Мета проведення ярмарку – укомплектування вільних робочих місць кваліфікованими кадрами. Роботодавець запропонував відвідувачам вакансії водіїв автотранспортних засобів, трактористів, електрика, електрогазозварника. З претендентами на працевлаштування зустрівся представник підприємства. Він ознайомив присутніх з графіком роботи, умовами оплати праці, основними обов`язками, розповів про особливості роботи, а також дав відповіді на запитання учасників заходу щодо умов праці на даному підприємстві.
Міні-ярмарок відвідали 25 безробітних громадян, які перебувають на обліку у центрі зайнятості та бажають працювати. Учасників ярмарку запросили ознайомитися з робочими місцями та умовами праці безпосередньо на підприємстві.
В результаті 14 осіб виявили бажання працевлаштуватись.