В Україні розпочалась реалізація експериментального проєкту, покликаного допомогти у підготовці фахівців для оборонно-промислового комплексу та інших стратегічно важливих для економіки сфер.
Що це означає на практиці?
Держава буде оплачувати навчання громадян та підтримувати роботодавців, які займаються підготовкою необхідних кадрів.
Передбачено два формати підтримки:
- грант на навчання для працівників або кандидатів на працевлаштування;
- компенсація роботодавцям витрат на навчання співробітників.
Хто може претендувати на грант?
- громадяни України, які є застрахованими особами;
- люди, які наразі не працюють або мають статус зареєстрованого безробітного;
- працівники підприємств ОПК, які працюють там до 3 місяців.
Навчання може включати як здобуття повної професійної кваліфікації, так і окремих компетенцій або виконання конкретних видів робіт.
Розмір фінансування:
- до 30 тис. грн — для здобуття повної кваліфікації;
- до 15 тис. грн — для часткової кваліфікації.
Починаючи з 2027 року, суми збільшаться до 35 тис. грн та 20 тис. грн відповідно.
Після завершення навчання роботодавець має працевлаштувати людину протягом 30 календарних днів.
Участь у проєкті можуть брати підприємства, що визначені критично важливими та проводять діяльність у сфері:
- оборонно-промислового комплексу;
- добувної та переробної промисловості;
- будівництва;
- транспорту;
- енергетики;
- теплопостачання та водопостачання.
Детальніше про проєкт:
https://dcz.gov.ua/profnavch/navchopk
Подати потребу у кадрах роботодавці можуть тут: