05 травня 2018 року директор Гайсинського районного центру зайнятості Анатолій Юрченко разом із керівником Гайсинської філії ПАТ «Зернопродукт МХП» Анатолієм Січкарем та головою Краснопільської об’єднаної територіальної громади Катериною Романенко взяли участь в засіданні круглого столу щодо створення нових робочих місць для працевлаштування громадян Краснопільської ОТГ.

Анатолій Юрченко наголосив на важливості вирішення даного питання та можливості співпраці в цьому напрямку з центром зайнятості.

07.05.2018

Сьогодні, 4 травня 2018 року у Вінницькому обласному центрі зайнятості відбувся перший етап відбору навчальних закладів для організації професійного навчання зареєстрованих безробітних та їх проживання в період навчання на 2018 рік.

04.05.2018

2 травня 2018 року на базі Гайсинського  районного центру зайнятості провели міні-ярмарку вакансій для фермерського господарства «Чиста криниця», що розташоване у с.Кисляк Гайсинського району.

Анатолій Юрченко директор Гайсинського РЦЗ ознайомив присутніх з ситуацією на локальному  ринку праці.

Учасники міні-ярмарку отримали вичерпну інформацію про актуальні вакансії, дізналися про вимоги роботодавця до майбутніх працівників та отримали відповіді на запитання, що їх цікавили.

03.05.2018

Днями учні Ладижинського навчально-виховного комплексу №1 відвідали міський центр зайнятості, де для них організували та провели профорієнтаційний (урок) семінар реального трудового життя.

Під час семінару йшлося про потреби сучасного ринку праці, зокрема, престижність та затребуваність робітничих професій, консультування щодо оптимального вибору професій.

07.05.2018

03 травня 2018 року в Калинівському районному будинку культури  відбулася презентація навчального закладу - Калинівського технологічного технікуму. Співорганізатором та партнером  виступив  Калинівський районний центр зайнятості.

04.05.2018

Для будь-якого роботодавця рано чи пізно постає питання щодо підбору персоналу. Щоб вибрати компетентного співробітника - потрібно докласти багато зусиль, але і в цьому випадку гарантії того, що особа буде відповідати необхідному рівню кваліфікації, немає. Тому кожен, хто спеціалізується на підборі персоналу для роботодавця, чітко знає, що кадри можливо та необхідно готувати самому.

03.05.2018